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Jean-Paul
Bailly

Après l’école polytechnique et un Master of Science à la Sloan School of Management du MIT, il intègre la RATP où il va passer par toutes les fonctions (exploration, maintenance, ingénierie internationale, contrôle de gestion, planification, ressources humaines…) avant d’être nommé PDG en 1994. Pendant plus de 8 ans, il transforme la RATP, met en place l’alarme sociale qui fait quasiment disparaître la conflictualité et met en service la première ligne de métro automatique, sans aucun abord, sans conflit social.

Nommé en 2002 à la tête du groupe La Poste, il réorganise toute la logistique de l’activité courrier, fait de l’activité colis express l’une des leaders européens, crée la Banque Postale, métamorphose les bureaux de poste, change le statut, améliore l’efficacité et les résultats financiers, le tout sans conflit social majeur.

Il a été membre du Conseil Economique, social et environnementale et auteur de plusieurs rapports (services de proximité, travail le dimanche…). 

La conduite du changement

La gestion du temps

Le dialogue et la confiance

Il est administrateur d’ACCOR HOTELS, D’EDENRED.

Il est président du conseil de surveillance d’EUROPCAR.

Il est membre du conseil d’administrateur du théâtre de la ville et de l’hôpital Saint Joseph.

Il est président de l'association : Entreprise et personnel

Il est président de l'association : Des entreprises pour la cité.

Réformez par le dialogue et la confiance – 2016 – Edition Descarte